Superata la fase emergenziale, è davvero possibile continuare a considerare il lavoro agile come un’opportunità per le organizzazioni?
Un approfondimento sui punti di forza e di debolezza, attraverso la testimonianza di un’azienda leader in Italia.
Un seminario del progetto PercoRSI FVG2 per riflettere sulle nuove frontiere del lavoro (tra smart working e south working, nomadismo digitale, device, internet) e della leadership.
Un workshop per approfondire come le imprese stiano superando il mutato contesto attraverso la ridefinizione dei modelli organizzativi.
Un seminario del progetto PercoRSI FVG2 sul tema dei territori inclusivi per la costruzione di un sistema volto a rafforzare l’occupabilità, la coesione sociale e lo sviluppo sostenibile.
Un webinar del progetto PercoRSI FVG2 per riflettere sui nuovi modelli organizzativi aziendali.
L’incontro avverrà nella forma di confronto partecipato sulle possibilità di applicazione della sostenibilità nella vita quotidiana.
L’incontro avverrà nella forma di confronto partecipato sulla sostenibilità, con un focus sulle aziende del settore wine & beer.
Un corso upskilling di breve durata e da contenuti e finalità professionalizzanti per chi deve aggiornare e affinare competenze già possedute.
L’unità permetterà di conoscere best practice e progettualità già attivate sul territorio regionale e/o nazionale al fine di sviluppare, attraverso un project work realizzato in maniera individuale o di gruppo e a partire da uno specifico modello organizzativo, interventi di welfare aziendale.
Come supportare chi opera nel mondo della scuola, della formazione, delle realtà giovanili e dei genitori nei percorsi di sensibilizzazione e prevenzione alla violenza di genere?
Il progetto europeo Tool4Gender (finanziato dall’Ue/Erasmus+) si propone di dare una risposta concreta ed efficace a queste esigenze, attraverso la realizzazione di un Toolkit e di un’App dedicati alle persone adulte che svolgono un ruolo-chiave nei confronti dei giovani in età scolare (8-16 anni).
L’incontro rappresenta un’opportunità per conoscere i contenuti del progetto, le potenzialità del Toolkit e, offre un’opportunità di confronto per chi opera con i giovani.
L’incontro prevede un confronto tra esperienze di giovani che hanno sviluppato esperienze, progetti e iniziative di sostenibilità in diverse organizzazioni, con un particolare focus su iniziative ad impatto sociale e per la comunità locale. Si parlerà anche di green jobs e competenze in ambito di sostenibilità nell’ottica di Agenda 2030, ragionando su possibili attività di condivisione con network e sistemi territoriali di promozione della sostenibilità.
