Per approfondire le questioni legate ai rischi di natura psico-sociale, con particolare riferimento allo stress lavoro correlato, ai possibili strumenti messi in campo per rilevare le potenziali criticità e alle azioni da proporre al datore di lavoro per diminuirne la portata.
Il corso per addetto al primo soccorso aziende fornisce gli strumenti utili per affrontare le emergenze in ambito lavorativo ed ha una durata di 12 ore per le aziende dei gruppi B e C, 16 ore per le aziende del gruppo A, da aggiornare ogni 3 anni.
Il corso risponde all’obbligo a carico del datore di lavoro di formare i propri lavoratori in materia di sicurezza e salute sul luogo di lavoro, e prevede una parte generale di 4 ore ed una specifica di durata variabile a seconda del livello di rischio individuato dalla mansione e dal settore.
Il corso consente di formare i lavoratori esposti al rischio elettrico sull’adozione di procedure e l’utilizzo di attrezzature per l’esecuzione di lavori elettrici a regola d’arte e in sicurezza.
Il corso di formazione per la figura di RLS fa parte della formazione obbligatoria stabilita nel D.Lgs. 81/08 ed ha una durata di 32 ore.
Per approfondire l’importanza per la figura degli RLS delle non technical skills nella gestione della sicurezza nei contesti lavorativi.
Il patentino per saldatore certifica che la saldatura eseguita sia conforrme agli standard definiti dalla UNI EN 9606.
Il responsabile dell’impresa della commercializzazione, somministrazione, trasformazione e produzione alimentare deve ricevere un’adeguata formazione per l’applicazione dei principi del sistema HACCP per l’igiene, prevenzione e sicurezza alimentare
Il patentino per saldatore deve essere rinnovato entro i 3 anni con un nuovo esame
Per contribuire al processo di innovazione al quale anche le aziende regionali sono chiamate, attraverso lo sviluppo di professionalità specializzate e competenti sui temi della CSR per adeguare e sostenere modelli organizzativi e scelte strategiche aziendali sempre più sostenibili e socialmente responsabili.
